10 Tecken På Att Du Håller På Att Bli Avskedad

2024 Författare: Steven Freeman | [email protected]. Senast ändrad: 2023-12-17 08:21

Känner du att något är fel med ditt arbete? Känner du att din chef har förändrat hur han interagerar med dig? Var uppmärksam på dessa typer av tecken i din arbetsmiljö eftersom de kan hjälpa dig att ta reda på om du riskerar att bli avskedad.

Även om byte av jobb är början på nya möjligheter för vissa människor, kan andra vara en traumatisk situation att möta.

Så att du aldrig blir förvånad över nyheter av den här typen delar vi 10 tecken som enligt experten Lynn Taylor - författare till boken 50 Plus!: Kritiska karriärbeslut för resten av ditt liv - kan indikera när det är dags att börja söka efter ett nytt jobb.

Du har fått en eller flera rapporter om dålig prestanda: En rapport är inte synonymt med det faktum att du kommer att bli avskedad, men enligt experten kan dessa ge starka bevis till din chef för att visa att du inte är en bra anställd. Om du får en dålig rapport, arbeta med de svagaste punkterna så att du i nästa utvärdering kan visa att du tog hänsyn till kommentarerna de gav dig.

De uppgifter som du tilldelats verkar omöjliga att slutföra: Om du känner att dina chefer tilldelar dig nya uppgifter som är omöjliga för en människa, kan det i vissa fall innebära att de vill avfyra dig och måste bevisa att du inte är kvalificerad att utföra dina uppgifter. Så de ger dig omöjliga uppdrag.

Din relation med din chef har försämrats: En dålig relation med överordnade kommer alltid att vara ett tecken på att saker inte går bra, särskilt när det har nått en punkt där din chef ignorerar dig, inte talar till dig eller förtrycker dig offentligt.

De ber om detaljerade rapporter om tid och utgifter: Denna typ av efterfrågan kan innebära att din chef misstänker ditt arbete. Försök ta reda på om du är den enda som ifrågasätts om det.

Du har tilldelats färre projekt än tidigare: Från en stund till nästa har du mycket ledig tid på händerna och du ser att en del av ditt arbete distribueras till andra kollegor.

Ditt arbete känns inte längre igen: Om även efter att du har räddat företaget från en katastrof erkänner din chef inte din ansträngning, kommer det säkert att hända något. Om de vill avfyra dig, är det sista som din chef kommer att göra att berömma dig offentligt för ditt arbete.

De har sänkt din lön eller vill att du ska ta ledigt: Att ta en "paus" eller en "broms" är aldrig ett bra tecken i en relation.

Du skvallrar bland dina kamrater och uppför dig annorlunda mot dig: Enligt Taylor, när företagets anställda hör rykten om en möjlig uppsägning, förändras deras interaktion med personen i fråga dramatiskt.

Du beaktas inte längre för viktiga beslut: Att stanna utanför förtroendekretsen för dina chefer eller kollegor är alltid ett tecken på att saker inte går bra.

Du känner eller känner att något händer: Instinkter kommer ofta att informera dig om ditt jobb är i fara eller om du riskerar att bli sparken. Var uppmärksam på det!